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物業公司選派員工外出交流學習


來源:  發布時間:2019-05-28

為進一步提高物業公司員工的工作技能和實操水平,提供更優質的物業服務,4月1日至5月26日,物業公司組織員工分五批共22人次前往三祺廣場(交投集團總部大廈)、北部灣大廈(北投集團總部大廈)和龍域香醍半島小區等項目的前臺、會務、樓層管理等崗位進行為期兩個月的跟崗學習,深入學習優秀項目企業的物業管理規章制度、工作規范、工作流程、客戶服務、應急處理等內容。
此次學習是物業公司成立以來組織的第2次跟崗學習。近年來,物業公司秉承“大愛為本、追求卓越”的企業精神和“人本、專業、安全”的核心理念,除了選派員工外出跟崗學習外,還組織開展了客戶服務、禮儀接待、秩序維護、應急處突、綠植養護、消防和電梯設施設備維保等培訓學習活動。通過學習培訓,員工自身的物業服務水平和業務技能得到進一步提升,為打造旅發物業“五心”(愛心、用心、細心、真心、舒心)優質服務品牌,服務保障好即將交付的商務街、民族風情街等項目打下良好的基礎。
此次學習是物業公司成立以來組織的第2次跟崗學習。近年來,物業公司秉承“大愛為本、追求卓越”的企業精神和“人本、專業、安全”的核心理念,除了選派員工外出跟崗學習外,還組織開展了客戶服務、禮儀接待、秩序維護、應急處突、綠植養護、消防和電梯設施設備維保等培訓學習活動。通過學習培訓,員工自身的物業服務水平和業務技能得到進一步提升,為打造旅發物業“五心”(愛心、用心、細心、真心、舒心)優質服務品牌,服務保障好即將交付的商務街、民族風情街等項目打下良好的基礎。
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